Till startsidan
SökBonus belongs to everyoneAnslut dig som ägarkund
Till startsidan
Sök
Brödsmulor

Sommarjobb? Helt basic.

Sommaren 2026 var fartfylld och lyckad. Ett stort tack till varenda sommarjobbare och alla våra praktikanter inom Bekanta dig med arbetslivet och tjäna en slant! Vi hörs igen när det är dags att söka medarbetare för sommaren 2027!

Bra förmåner

Så här bra förmåner får du bara hos S-gruppen – vi har Finlands mest omfattande personalförmåner som gör vardagen enklare. Som sommarjobbare får du dem alla!
Läs mer om personalförmånerna

Trevliga jobbarkompisar

Vi går till jobbet för jobbets skull, men vi trivs här för kompisarnas skull. Du får stöd, introduktion och kompisar från första början. Du känner av gemenskapen i de dagliga uppgifterna. Arbetsdagen går snabbt eftersom du får jobba i ett bra team.

Varierande arbetsdagar

Vi erbjuder omväxlande arbetsuppgifter, så du får lära dig många nya saker. På Eepee får du en bra inblick i vad handelsbranschen och servicebranschen faktiskt är. Alla jobb inkluderar mångsidiga arbetsuppgifter, så ingen dag är den andra lik!
Utforska de olika sommarjobben

Sommarjobbsberättelser

Vad var det bästa med sommarjobbet och vad fick dig att söka till Eepee?

Vanliga frågor

Hur går rekryteringsprocessen till?

När du har skickat in ansökan får du ett mottagningsmeddelande som bekräftar att din ansökan har kommit fram. Vi meddelar alltid dem som går vidare separat per e-post eller telefon. Kom alltså ihåg att kontrollera din e-post och svara även på samtal från företagsnummer (som börjar på 010) under sommarjobbsansökningen. Vi kan välja sommarjobbare redan under ansökningstiden, så skicka gärna ansökan så snart som möjligt när ansökningstiden har börjat.

Kan jag använda AI när jag gör min ansökan?

Du kan naturligtvis ta hjälp av AI, men hos oss läses alla ansökningar av en människa. Därför rekommenderar vi att du endast använder AI som ett verktyg och inte låter den bestämma innehållet i din ansökan. Om alla skickar in en ansökan skapad av AI, är det svårt att sticka ut i mängden. Men du kan säkert få inspiration av AI.

När får jag besked om huruvida jag har gått vidare i urvalsprocessen?

Rekryteringen av sommarjobbare pågår i lite olika takt inom flera av våra affärsområden under våren 2026. Vi strävar efter att hålla de sökande så väl informerade som möjligt om hur urvalsprocessen framskrider. Vi behandlar ansökningarna aktivt och väljer sommarjobbare redan under ansökningstiden. Håll därför koll på dina samtal och din e-post så att du inte missar vårt eventuella kontaktförsök. Våra samtal kommer huvudsakligen från företagsnummer som börjar på 010.

Hur förbereder jag mig för intervjun?

Om du får en inbjudan till en liveintervju med video ska du gärna förbereda dig lite i förväg. Fundera i förväg på vad du vill berätta om dig själv och dina styrkor. Praktiska exempel fungerar vanligen bra, och det gör inget om du ännu inte har så mycket erfarenhet. Det är också viktigt att du kan berätta varför du vill arbeta just hos oss. Det är helt okej att vara nervös under intervjun – och det är inget fel med att även säga det. Din intervjuare har sannolikt intervjuat hundratals sommarjobbssökande, så lite nervositet är ingenting nytt. Det viktigaste är att du är dig själv och visar intresse för sommarjobbet!

Vad ska jag göra om jag är under 18 år och söker sommarjobb?

För sökande under 18 år erbjuder vi Kesä-ässä-sommarjobbet samt kortare Lär känna arbetslivet och förtjäna-sommarpraktikplatser på två veckor. Dessa har separata ansökningar, eftersom anställningarna är lite olika när det gäller arbetstider och arbetsuppgifter. Länkar till ansökningarna hittar du också högst upp på denna sida när ansökningen öppnas.

Vilken lön betalas för sommarjobb?

För sommarjobb betalas lön enligt kollektivavtalen där lönen baserar sig på arbetsuppgiften och tidigare erfarenhetsnivå.

Jag har fått ett annat sommarjobb och vill dra tillbaka min ansökan, hur ska jag göra?

Du kan dra tillbaka din ansökan via vårt rekryteringssystem. Om du redan har kontaktuppgifter till din arbetsplats är det också artigt att meddela den närmaste chef direkt.